وفقًا لوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة العربية السعودية ، فقد اتخذت إجراءات قانونية ضد شركة قالت امرأة سعودية كانت تتقدم لوظيفة إنها طُرحت عليها أسئلة شخصية خلال مقابلة.

وردا على تقارير متداولة عن توجيه أسئلة شخصية لمواطن سعودي خلال مقابلة عمل ، قال المتحدث باسم الوزارة على تويتر إن فرق المراقبة حققت في القضية و "اتخذت الإجراءات القانونية ضد الانتهاكات المرصودة". ولم يذكر المسؤول التفاصيل.

وذكرت وسائل إعلام سعودية أن المرأة اشتكت من أسئلة شخصية طرحت عليها خلال مقابلة في إحدى الشركات الخاصة.

وزعمت أن الأسئلة كانت حول حجم عينيها ومظهرها.

زادت المملكة العربية السعودية مؤخرًا من جهودها لخلق فرص عمل لمواطنيها ، وقيّدت بشكل متزايد وصول السعوديين إلى وظائف معينة.