وبحسب فيصل الفودان ، الوكيل المساعد لشؤون العمل بوزارة الموارد البشرية في المملكة العربية السعودية ، فإن التسوية الودية هي منصة إلكترونية لحل الخلافات العمالية.
وأوضح الفودان ، خلال لقائه على قناة الإخبارية ، أن مبادرة التسوية الودية هي إحدى مبادرات برنامج التحول الوطني التي تسعى إلى تحسين ظروف العمل للوافدين.
وأشار إلى أن أهم الدراسات الآن هي تلك التي تتكامل مع رؤية السعودية 2030 ، مشيرا إلى أنه يتم رفع دعاوى عمالية إلى وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية التي بذلت كل جهد ممكن خلال جائحة كورونا للحفاظ على العمل. التسويات الودية حفاظا على حقوق العمال واصحاب العمل.
في وقت سابق ، كانت عملية التسوية تتم يدويًا عن طريق أطراف الدعوى ، وتقديم الجلسات وحضورها في المكاتب العامة ، ولكن الآن العملية مؤتمتة بالكامل على مدار الساعة طوال أيام الأسبوع.
