وافق وزير الشؤون البلدية والقروية بالوكالة ماجد الحقيل على القواعد واللوائح الصحية الخاصة بمنشآت سكن العاملين والعاملات ، وذلك ضمن الإجراءات الاحترازية التي تتخذها الوزارة لوقف انتشار الفيروس التاجي في المملكة. ووفقاً للقواعد الجديدة ، سيتم فرض غرامات تتراوح بين 5000 ريال و 10 آلاف ريال على صاحب العمل في حالة انتهاك أي من الشروط الصحية في سكن العمال وإذا تكررت المخالفات ، فسيتم مضاعفة العقوبات.

وفقا للقواعد واللوائح ، يجب أن تكون هناك وحدات سكنية منفصلة للعمال والعاملات ، بغض النظر عما إذا كانت ممتلكات صاحب العمل أو مستأجرة. يجب أن تكون هناك مساحة لا تقل عن 12 متر مربع لإيواء كل عامل كمسافة مادية مثالية بين العمال تساعد على تجنب انتقال أي عدوى.

كما يوجد نص بضرورة قيام الشخص المسؤول عن العمل بإبلاغ الجهات الصحية المختصة في حالة حدوث أي أمراض معدية تحدث لأي من موظفيه ، وتزويد صالة الطعام بعدد كاف من الطاولات والكراسي التي يمكن غسلها وتعقيمها. .

يعمل سكن العمال بعد الحصول على موافقة البلدية للبناء أو الاستئجار ، وهذا لن يتسبب في ضرر للجيران. لا يجب أن يكون سكن العزاب متجاوراً مع أماكن سكن العائلات. يجب أن يكون سكن العمال خاصة العزاب على طريق رئيسي يحيط بالحي وعلى بعد 500 متر على الأقل من المدارس ومهاجع الفتيات.

يجب أن يكون مكان الإقامة قد استوفى جميع عوامل الصحة الطبيعية ، مثل التعرض لأشعة الشمس والهواء النقي ، وكذلك من الغبار والغازات والأبخرة والروائح الكريهة. يجب أن يكون هناك مجلس ، يحتوي على معلومات مثل اسم وعنوان الشركة أو مؤسسة العمال ، توضع عند مدخل مكان الإقامة ، ويجب أن يكون مكان الإقامة بعيدًا عن المقابر. يجب أن يكون الطابق الأرضي من السكن على ارتفاع أعلى ولا يتعرض للفيضان بالمياه ، مع توافر الكهرباء والمياه الصالحة للاستهلاك البشري.

يجب أن يكون السكن داخل حدود المنطقة الحضرية وبعيدًا عن أماكن العمل التي ينبعث منها انبعاث الهواء الملوث مثل الغازات أو الغبار أو الدخان أو النفايات السائلة أو الصلبة أو أي شيء ضار بالصحة. يجب الحرص أيضًا على عدم بناء مسكن في مرور الرياح لأماكن العمل.

المصدر: الجريدة السعودية