وفي خطوة لتعزيز فرص العمل للمواطنين السعوديين، تتابع الحكومة السعودية بنشاط مبادرة السعودة التي تستهدف خلق 23 ألف فرصة عمل في قطاع النقل والخدمات اللوجستية الواعد. وكشف مساعد وزير النقل والخدمات اللوجستية أحمد الحسن، أن المبادرة تستهدف توطين 10 آلاف وظيفة في النقل الثقيل، و3000 وظيفة في نقل الركاب، و10 آلاف أخرى في قطاع النقل الجوي، تغطي إجمالي 28 مهنة مختلفة.

وسلط الحسن الضوء على الالتزام بتمكين الشباب، وناقش دور الأكاديمية اللوجستية السعودية، التي انطلقت عام 2021، في إعداد الشباب السعودي لقطاع الخدمات اللوجستية. وتعد الأكاديمية، التي قامت مؤخرًا بتخريج 450 متدربًا، لاعبًا رئيسيًا في رؤية المملكة لتصبح مركزًا لوجستيًا عالميًا.

يشمل السياق الأوسع لجهود السعودة في المملكة العربية السعودية المبادرات الأخيرة في مختلف القطاعات، مثل المبيعات والمشتريات وإدارة المشاريع، وحتى مهن مثل طب الأسنان. وتشرف وزارة الموارد البشرية بشكل نشط على إجراءات السعودة، وتقدم حوافز وبرامج دعم لتشجيع مؤسسات القطاع الخاص على توظيف السعوديين.