أوصت لجنة حقوق الإنسان بسن قانون يجرم التمييز العنصري.

هذا سيكون تتويجا لأحكام القوانين السعودية التي تحظر ممارسة جميع أشكال التمييز ، فضلا عن تعزيز ثقافة التسامح واحترام حقوق الإنسان والحفاظ على التماسك الوطني ، حسبما ذكرت وكالة الأنباء السعودية (واس).

أكدت اللجنة على أن الشريعة الإسلامية جعلت من العدل والمساواة المبدأ التوجيهي في جميع حقوق وواجبات الناس.

كما أعطت الدولة مسألة التمييز العنصري الاعتبار اللازم من خلال سن العديد من اللوائح والتشريعات.

تنص المادة 8 من قانون الحكم الأساسي على أن "الحكم في المملكة العربية السعودية يقوم على العدل والتشاور والمساواة وفقًا للشريعة الإسلامية".

تضمن المادة 47 من القانون المساواة أمام القضاء للجميع دون أي تمييز ، وهي تنص على ما يلي: "حق التقاضي مكفول على قدم المساواة للمواطنين والمغتربين في المملكة".

تنص المادة 1 من قانون الخدمة المدنية على أن "الجدارة هي أساس اختيار الموظفين لشغل المناصب العامة" ، وتنص المادة 3 من قانون العمل على أن المواطنين متساوون في الحق في العمل.

وأكدت اللجنة أن سن مثل هذا القانون سيتوج بالتدابير المتخذة لمكافحة التمييز العنصري.

مع انضمام المملكة إلى الاتفاقية الدولية للقضاء على جميع أشكال التمييز العنصري ، أصبحت جزءًا لا يتجزأ من القوانين السعودية وتتمتع بنفس السلطة القانونية التي تتمتع بها قوانين المملكة.

المصدر: السعودية