احتفل تحالف من العمال الفلبينيين بالخارج (OFW) بإلغاء نظام الكفالة السعودي يوم الأحد ، مبتهجا بإصلاحات العمل التاريخية التي منحت المزيد من "الحرية" لملايين العمال المهاجرين في المملكة.

"أعلنت المملكة العربية السعودية أنها ستنهي رعايتها سيئة السمعة أو نظام الكفالة في 14 مارس / آذار. إن شركة Migrante - المملكة العربية السعودية ، جنبًا إلى جنب مع جميع العاملين في الخارج في البلاد ، سعيدة وتفرح وتحتفل بهذا العمل التاريخي ،" ميجرانت انترناشيونال ( MI) في بيان في ساعة متأخرة من مساء السبت.

ستضمن الإجراءات الجديدة ، التي يسري مفعولها في 14 مارس / آذار ، تحسين تنقل العمال الوافدين في القطاع الخاص إلى الوظائف ، ويمكنهم تغيير وظائفهم أو مغادرة المملكة دون موافقة أصحاب العمل.

ستسمح هذه الخطوة أيضًا للعمال الأجانب بالتقدم مباشرة للحصول على الخدمات الحكومية ، مع توثيق جميع عقود العمل عبر الإنترنت.

"الإعلان سيلغي الحاجة إلى موافقة الكفيل أو الكفيل على نقل الكفالة ، وأن يخضع العامل المهاجر للكفالة للحصول على تأشيرات الخروج والعودة ، وأن يصبح المهاجرون هاربين أو" حروب "من مقابيلهم" وفقا ل MI.

وأضافت أن المملكة تقوم بمبادرة "تقوية قطاعها الخاص وجعله أكثر جاذبية للمواهب الأجنبية" ، حيث تسعى لتنويع اقتصادها الداخلي المعتمد منذ فترة طويلة على النفط.

وجاء في البيان أن "ميجرانت-السعودية تشيد بولي العهد الأمير محمد بن سلمان الذي ، في رؤيته 2030 ، يجري إصلاحات اقتصادية في البلاد وقرر بجرأة التخلي عن نظام الكفالة".

وقال خبير التوظيف والهجرة إيمانويل جسلاني لـ "عرب نيوز" إن إنهاء نظام الكفالة كان بمثابة "تحرير" للعمال الفلبينيين ، وكذلك للعمال من جنسيات أخرى في المملكة.

من المتوقع أن يستفيد ما يصل إلى 10 ملايين عامل مهاجر من مبادرة إصلاح العمل في المملكة ، والتي تهدف إلى تعزيز "بيئة عمل تنافسية وعادلة".

وقال: "إن إلغاء هذا القيد الرئيسي ، الذي تم فرضه على جميع العمال الأجانب ، سيحرر العمال الفلبينيين في الخارج من السلوكيات التعسفية لبعض أرباب العمل".

وأضاف جيسلاني: "سيخلق ذلك ظروفًا أكثر ليبرالية ، خاصة بالنسبة لعمال الخدمة المنزلية لدينا ، الذين كانوا عرضة للإساءة من أصحاب العمل".

وقال جيسلاني إن هناك حالات استخدم فيها بعض أرباب العمل النظام لاحتجاز العمال "كرهائن" من خلال حجب تأشيرات الخروج الخاصة بهم ما لم يتم الدفع من قبل السفارة الفلبينية أو جهة التوظيف المعتمدة للموظف.

وقال: "كان هذا على الرغم من إنهاء عقودهم أو خلافاتهم التي أدت إلى هروب البعض" ، مضيفًا أن الإصلاحات كانت مفيدة للجميع.

وقال جسلاني: "رفعت الحكومة السعودية أيضًا النظام لجذب المزيد من العمال ذوي المهارات العالية الذين يترددون في العمل في المملكة بسبب نظام الكفالة".

وبحسب معهد MI ، فإن نظام الكفالة قائم منذ سبعة عقود في المملكة.

وقالت مي إن "العديد من العمال المهاجرين والمنظمات غير الحكومية المحلية والدولية وحتى الأمم المتحدة انتقدوها ودعتوا إلى إصلاحها".

تدافع الفلبين عن نظام الكفالة في الأمم المتحدة والمحافل الدولية منذ سنوات.

في وقت سابق ، دخلت في شراكة رسمية مع البحرين ، وهي واحدة من أوائل الدول التي ألغت النظام في حركة إصلاح العمل من خلال نظام التأشيرات المرنة ، والذي يسمح للعمال غير المسجلين بالحصول على وضع الهجرة النظامي دون كفيل صاحب العمل.

كما كانت الفلبين رائدة في التفاوض والاعتماد الدولي للميثاق العالمي من أجل الهجرة الآمنة والمنظمة والنظامية لحماية العمال المهاجرين الفلبينيين من الاستغلال وسوء المعاملة وضمان العمل اللائق ، بما يتفق مع سياسات الرئيس رودريغو دوتيرتي التي تنص على أن "لا يكون العمال الفلبينيين في الخارج عبداً لأي شخص. . "

المملكة العربية السعودية لديها واحد من أعلى أعداد العمال المهاجرين الفلبينيين في الشرق الأوسط ، مع ما يقرب من مليون عامل في الخارج منتشرين في المملكة.

كان هناك انخفاض في العدد العام الماضي مع إعادة العديد من العمال الفلبينيين المصابين بوباء فيروس كورونا (COVID-19) إلى أوطانهم.

أخبار المصدر